Специалисты сервиса по поиску работы и кадров Superjob провели исследование, в ходе которого выяснили, какие вопросы работодатели чаще всего задают соискателям на вакансии. Выяснилось, что больше всего нанимателям сотрудников интересен их опыт работы, передает РИА "ФАН".
Этот вопрос задавали 14% опрошенных.
Также вызывают интерес причины увольнения с предыдущей работы, а также личных достижениях, которые задают 6% работодателей. У соискателей также часто спрашивают об их ожиданиях от работы, мечтах, планах и целях, сообщает RT.
Свежие комментарии